엑셀로 만나이, 근속연수, 근무일수, Dday 구하기(날짜 계산)
by. 수수한. 사회초년생을 포함한 대략 근로자는 빼놓지 말고는 알아둬야 할 연차. 연차 휴가에 대한 구체적인 정보와 연차 계산기까지 한 번에 알아보기! 연차란 ”연차유급휴가 제도”의 줄임말로 급여가 생활 생활 지급되는 유급휴가를 뜻합니다. 이러한 연차제도는 근로자의 휴식과 여가시간을 보장하기 위해 제작된 제도입니다. 그런데요 월차라는 단어와 연차라는 단어, 둘 다. 유급휴가를 사용할 시에 쓰이고 있어 헷갈릴 수도 있으실 것 같은데요. 연차와 월차의 차이에 대하여 단순하게 설명드리겠습니다.
현재 근로기준법 제60조에 따르면 구체적인 법적 용어는 ”연차 휴가”라고 합니다.
별도의 수식을 사용하여 날짜를 찾기
이제 남은 일수를 찾아야 합니다. 위에 표시된 별도의 유형의 수식을 작성하여 이 처리를 수행합니다. 이 수식은 셀 E17(2016년 5월 6일)의 원칙 종료 날짜에서 마무리하는 달의 첫 차례 날(2016년 5월 1일)을 뺍니다. 이를 수행하는 방법은 다음과 같습니다.
먼저 DATE 함수는 2016년 5월 1일 날짜를 만듭니다. E17 셀의 연도와 E17 셀의 월을 사용하여 생성합니다.
그런 다음 1은 연관 월의 첫 차례 날을 나타냅니다. DATE 함수의 결과는 2016년 5월 1일입니다. 그런 다음 셀 E17의 원칙 종료 날짜인 2016년 5월 6일에서 이를 뺍니다. 2016년 5월 6일 – 2016년 5월 1일은 5일입니다.
8, 500ML 물 사두기
인부 분들을 위한 커피, 이온 음료같은 생각을 할 필요는 없습니다. 가장 돈 적게들이고 빨라지는 것인 생수입니다. 마트 같은곳에서 500ML 20개 한묶음 정도 사놓으세요. 각자 마시기 편하고 남은 건 그냥 본인이 먹으면 되니까요. 사람마다. 좋아하는 음료가 다르기 때문에 그냥 물이 제일 무난합니다. 9, 우편물 주소 변경 보통 나라에서 보내다가오는 우편물들은 전입 신고시 알아서 변경되어 보내집니다.
이사 1~3일 전
1, 가스, 수도, 전기비용 정산 : 이사 당일까지로 계산, 자동이체 해지 신청 -가스 : 이사 3일전 도시가스 지역센터에 전출신청 후 이사 오늘 오전까지 이용하는 것으로 하고 해지 오전에 씻고 이사를 시작하려면 가스 사용은 오전까지로 하는게 좋겠죠? 이사 갈 곳 가스 연결 설치 예약 -수도 : 이사 오늘 다산콜센터, 지역별 상수도사업본부 고객센터 등에 연락해서 수도계량기 입증 후 정산 (관리비에 포함되어 있을 시 정산 때 알아서 계산해줌.) -전기 : 이사 오늘 한전(123)에 연락하여 전기검침기 앞 숫자 4자리 불러준 후 정산 : -마지막으로 이 3가지 요금이 자동 이체로 되어있었다면 각각 해지 후 다시 등록하시거나 돌려주셔야합니다.
1년 이상 근로자의 경우
입사한 지 1년 이상 지난 후,2년 차가 되는 날에는 15일의 연차 휴가가 발생합니다. 이 15일의 휴가를 1년간 사용하실 수 있습니다. 그리고 3년 이상 지속적으로 근무하실 시에는 한 해에 주어지는 연차가 하루 늘어나서 16일 됩니다. 연차는 근로 연수에 따라 2년마다. 1일씩 더 늘어나게 되어있습니다. 격년으로 하나씩 추가되는 것이죠.
다만, 연차휴가의 최대 개수는 총 25개까지입니다.
그럼 휴가를 다. 쓰지 않다 못한 경우는?
부득이하게 업무가 많아 휴가를 1년 동안 모두 쓰지 않다 못한 경우에는 어떠한 방법으로 해야 할까요? 연차 휴가 제도는 유급휴가인 만큼 연차수당을 받으실 수 있습니다. 다만! 회사가 연차사용 촉진절차에 그러므로 휴가를 사용하도록 안내했을 시에는 미사용 연차에 대한 연차 수당을 받으실 수 없으니 유의해주세요! 이처럼 회사가 연차수당을 지급하는 경우에는 연차수당을 미리 계산해 보실 수 도 있는데요. 연차수당의 계산방법은 다음과 같습니다.
이런 경우 시급이 정해져 있는 근로자라면 계산이 쉽겠지만 시급 계산이 어려운 근로자의 경우에는 고용노동부에서 공급하는 퇴직금 계산기나 노동 OK사이트의 연차수당 계산기를 이용하시면 조금 더 쉽게계산이 가능합니다. 아래에 고용노동쪽 퇴직금 계산기와 노동 OK 사이트의 연차수당 계산기를 둘 다. 첨부해 두었습니다.
연차의 기준이 회계연도일 경우 입사일과 다를 땐 어떠한 방법으로 해야 할까요?
연차 휴가의 기준이 홀로 입사일이 아닌 회사의 회계 연도를 기준으로 하는 회사도 있을 텐데요. 이럴 경우 연차개수가 딱 떨어지지 않고 불명확하게 잘려서 소수점으로 남는 경우도 있습니다. 마지막으로 연차 휴가에 대하여 알아보던 중 ”고용노동부” 웹 상담 내역 중에서 연차 휴가의 기준을 홀로 입사일이 아닌 사업장의 관리 상 혹은 취업규칙에 의해서 모든 근로자에게 회계연도를 기준으로 결정하는 경우에는 어떠한 방법으로 해야 할지에 대한 답변이 있어서 기록해 둡니다.
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