퇴직금은 1년 이상부터 아닌가 1년 미만 퇴직금 지급 기준

퇴직금은 1년 이상부터 아닌가 1년 미만 퇴직금 지급 기준

사장님 저 연차 써도 되나요 ? 처음으로 휴가 기간에 에 관하여 언급해보려고 합니다. 연차계산은 쉽다면 쉬울것이고 어렵다면 어렵습니다. 이런 노무 근로를 하지 않은인원은 기업 총무과나 인사팀에서 계산해준것과 자기가 검색해보았을때도 차이가 있을것입니다. 연차계산법 구체적인 계산은 본인 입사일 기준으로 계산해야 함으로 입사일 기준으로 정리해보겠습니다. 입사후 근속연차별로 1년에 1개씩 최대 25개씩 발생이 됩니다.

퇴직금 계산기 방법은요?

퇴직금 평균임금 x 30일 x 총 재직일수 365 로 계산하는데요. 예를들어 월급여가 300만원이고 근속연수가 10년이면 약 2,700만원 가량 됩니다. 단, 세금 공제 이전 금액이라는 점 참고하시기 바랍니다. 그리고 네이버에서 퇴직금 계산기로 검색해 보시면 입사일과 퇴직일을 입력 후 임금 계산을 하면 완전 간단하게 계산되어 알려주는 서비스도 있습니다.

아르바이트 정의 및 개요

아르바이트란 본래의 직업이 아닌 다른 수입을 얻기 위해 하는 일로 단기 혹은 임시로 고용되어 일하는 것을 의미합니다. 회사나 기관 등이 이와 유사한 아르바이트를 단기간에 걸쳐 채용하고 작성한느 근로 계약 데이터를 단기아르바이트근로계약서라고 지칭합니다. 단기아르바이트근로계약서는 아르바이트 근로자가 회사의 지시 혹은 관리에 따라 일을 하고 이에 대한 대가로 회사가 임금을 지급하기로 한 계약으로 단기아르바이트근로계약서를 작성할 때에는 아르바이트 기간 및 임금, 근무 조건 등의 항목으로 구분하여 각 항목에 양측이 합의한 사항에 대하여 분명하게 기재를 하는 것이 중요합니다.

다만 단기아르바이트근로계약서는 일반적으로 회사나 기관 등에서 이미 작성한 계약서에 일부 조건만을 변경하여 작성하므로, 아르바이트 근로자가 그 내용을 분명히 확인하고 쓰는 것이 중요합니다.

퇴직금 계산

이상 퇴직금 지급기준과 퇴직금 계산법에 대하여 알아보았습니다. 퇴직금은 1년 근무 기간에 대하여 30일분 이상의 평균임금을 지급합니다. 평균 임금이라 함은 퇴직 전 3개월 임금의 평균을 말합니다. 통상 근로자의 근로시간에 비례하여 계산됩니다. 주 15시간 미만 기간은 퇴직금 산정에서 제외됩니다. 11개월 15일을 근무했다면 퇴직금이 없습니다. 1년 6개월간 근무하였다면 1년 6개월분의 퇴직금이 지급됩니다.

1년이 지나 퇴직금이 발생하면 그 후 매달 일 년 치의 112 만큼 추가로 발생합니다. 즉 1.5개월분의 퇴직금을 지급합니다.

일용 근로자 정의 및 개요

일용 근로자라고 하면 그때그때 필요에 의해 사용하는 근로자로서 근로 거래를 1년 단위로 체결하고 그 날의 근로가 끝나면 사용 종속 관계도 끝나 계속 고용이 보장 되지 않는 자를 의미합니다. 여기에는 사업 성수기에 3개월 미만의 단기 거래를 통해 임시로 고용된 근로자도 포함됩니다. 1일 단위로 계약이 진행되기 때문에 거래를 새로 체결하지 않는 한, 고용주는 일용 근로자를 계속 고용할 의무는 없습니다.

그러므로 근로 법규에 의하면 일용 근로자라도 지속해서 3개월 이상 고용된 경우 통상의 고양자와 같이 해고 시 사전 예고, 예고 수당 지급에 대한 규정을 동일하게 적용 받게끔 정하고 있습니다. 주로 건설 현장 근로자 분들이 이런 경우에 해당하시는 경우가 많습니다.

기준소득월액 산출 방법

기준소득월액은 당해연도 5월 다음 해 4월까지 동일한 금액으로 산정됩니다. 따라서, 올해 9월의 기준소득월액은 내년 4월까지 동일하며 5월이 될 때에 작년의 소득 등을 고려하여 산정되게 됩니다. 기준소득월액을 계산하는 가장 쉬운 방법은 기여금을 활용하는 것입니다. 기여금은 기준소득월액의 7를 납부하도록 되어있으므로 이를 역산하여 계산하면 본인의 기준소득월액을 알 수 있습니다. 계산기에서는 이를 자동으로 역산합니다.

본인의 기여금을 정밀 탐구하는 가장 쉬운 방법은 국군재정관리단에서 공급하는 급여명세서를 사용하는 것입니다. 아래와 같이 매달 공급하는 급여명세서의 공제항목을 보시면 “일반기여금”으로 되어있는 항목이 본인의 기여금입니다.

내 근무시간이 1주 15시간 일것

쉽게 생각하여 내가 파트타임으로 주 15시간 이상 근무를 하였다면 정상적으로 연차 아니면 1년이상시 퇴직금을 받을수 있습니다. 예 자기가 매일 월 금 2시간씩 일한다고 가정을 해본다면 2시간 X 5일 10시간임으로 연차는 발생이 되지 않습니다. 예 토, 일 주말만 오늘 8시간씩 근무를 한다고 사정했을시 8시간 X 2일 16시간임으로 연차와 퇴직금 모두 청구할수 있습니다. 내가 받을수 있는 연차수당은 다음에 정확하게 언급해보도록 하겠습니다.

처음으로 1년미만 휴가 기간에 에 관하여 간단하게 정리를 해보았는데 저 그리고 이런 내용을 정리하면서 다시 한번 공부를 하는 동기로 스타트 하게 되었습니다. 앞으로 사회적으로 이슈가 되었던 노무관련 일들을 작게나마 다루어볼 예정입니다. 근로자가 희생이 되지않고 부당한 사회가 되지 않길 바래봅니다.

자주 묻는 질문